| 學(xué)業(yè)資料 |
人才類型: |
不限 |
最高學(xué)歷: |
大專 |
專業(yè)類別: |
不限 |
專業(yè)名稱: |
土木工程 |
畢業(yè)院校: |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊新會(huì)員 登陸 |
畢業(yè)時(shí)間: |
2017 |
外語種類: |
無 |
外語等級: |
無 |
口語水平: |
一般 |
第二外語: |
無 |
電腦水平: |
熟練 |
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| 職場資料 |
希望應(yīng)聘的職位類別: |
倉管質(zhì)檢等工廠生產(chǎn)類 |
目前從事崗位: |
倉庫管理 |
希望從事行業(yè): |
其他行業(yè) |
期望月薪: |
3500-4500 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
上海日銘電子制造有限公司 倉庫管理員 2016/3―2017/10
工作描述:
作為倉儲(chǔ)部門主要職能,就三個(gè)字:收、管、發(fā);及熟悉運(yùn)用ERP系統(tǒng)。稱職的倉庫管理員能夠有效利用倉庫空間,做到貨位相定及保持倉庫配件擺放整齊、整潔。嚴(yán)格按照采購訂單檢驗(yàn)入庫,質(zhì)量、數(shù)量與購貨發(fā)票進(jìn)行核對確認(rèn)。按照年、季、月度對倉庫進(jìn)行盤點(diǎn),做到帳物一致,合理庫存,對積壓配件提出意見,并及時(shí)上報(bào)和跟蹤處理。出入庫按照 “先進(jìn)先出”原則;出庫憑維修工單、出庫單、出庫通知領(lǐng)用、堅(jiān)持“一盤底,二核對,三發(fā)料,四減數(shù)”的原則。每天對出、入庫的配件進(jìn)行統(tǒng)計(jì),妥善保管所有原始憑證,以便財(cái)務(wù)進(jìn)行核銷。
因本公司屬于外加工單位,為安全起見需要在運(yùn)輸過程押運(yùn)及跟車,做好產(chǎn)品保密工作,避免供方公司財(cái)產(chǎn)損失及本公司信用降低。為確保倉庫安全、注意防火、防盜、防潮、防塵;未經(jīng)批準(zhǔn),嚴(yán)禁非倉庫人員進(jìn)入。
主要業(yè)績:
日常車輛的安排,詳細(xì)的日常進(jìn)出貨報(bào)表,異常的及時(shí)反饋處理
上海市奉賢區(qū)開維喜閥門有限公司 倉庫管理員 2013/3―2016/3
工作描述:
負(fù)責(zé)做好日常工作的入庫點(diǎn)收、發(fā)放,庫存物資的保管和適當(dāng)養(yǎng)護(hù),定期盤點(diǎn)并與財(cái)務(wù)核對賬務(wù),及時(shí)提供物資儲(chǔ)備信息。協(xié)助生產(chǎn)、外協(xié)供應(yīng)部門做好生產(chǎn)采購計(jì)劃,以滿足公司生產(chǎn)經(jīng)營所需的物資需要,保證不缺貨斷檔,并使庫存物資、采購成本總額資金費(fèi)用最小化,避免資金呆滯和供貨不足。倉庫對各類物資按待檢區(qū)、合格品區(qū)、廢品區(qū)進(jìn)行分區(qū)存放、統(tǒng)計(jì)和管理,及做好倉庫7S管理。
蘇州哲勤網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)員 2010/11―2012/12
工作描述:
向企業(yè)、人事單位等推薦ERP,達(dá)到企業(yè)、人事單位等的管理需求。在推廣過程中,增強(qiáng)了組織協(xié)調(diào)及溝通能力。可以提升自身堅(jiān)韌的品質(zhì)、開朗的性格和極強(qiáng)的目標(biāo)感。
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自我評價(jià): |
自我評價(jià):認(rèn)真務(wù)實(shí)、可靠、誠實(shí)是做人的根本,信任是溝通的橋梁。經(jīng)過時(shí)間的洗禮,我可以在新的平臺(tái)上展現(xiàn)自我能力。做過采購、貨運(yùn)司機(jī),自己獨(dú)自經(jīng)營過五金店,與供應(yīng)商之間有一定的溝通能力。
對采購以及相關(guān)崗位有所接觸,希望能有好的平臺(tái)發(fā)展自我,愿能與貴公司共同發(fā)展及提升。
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求職意向: |
倉庫管理員,采購助理.駕駛員 |
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